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对软件工程师的需求依然居高不下，各家公司都在不遗余力地吸引合格的候选人。如果你是一名正在求职的软件工程师，你需要制作一份能让你的技能和经验真正脱颖而出的简历。

上个月，科技行业一些最受欢迎的职位的招聘活动有所减少，这对科技行业以及目前正在找新工作的人来说意味着什么？

虽然远程工作的好处可能是显而易见的——没有通勤、灵活的工作时间、更少的同事干扰——但你也应该考虑一下面试过程与现场工作的不同之处。在这里，我们回顾一下远程面试中需要记住的重要区别，以及需要准备的常见远程面试问题。

虽然并不是每个技术职位都需要证书，但拥有一些证书还是可以帮助你在拥挤的求职者中脱颖而出。如果你是一名iOS开发者，认证是否能帮助你找到工作？如果能的话，我们该关注哪些认证？

过去几年，招聘环境发生了变化。值得注意的是，科技行业的低失业率已经转化为大量的空缺职位，拥有适当技能和经验的技术专业人士在申请工作以及薪酬谈判时增加了杠杆作用。

你在简历和求职信中使用的词汇类型很重要。这是你与招聘经理的第一次接触，只有很短的时间(平均6-7秒)来引起他们的兴趣。

学者应在简历的最后一页列出推荐信，行政或支持人员不应该在1到3页的简历上浪费宝贵的篇幅。

在过去的几年里，哪些尖端技术创造了最多的就业机会？一份新的报告对其进行了细分——无论兴趣和专业是什么，技术专业人士都有很多机会。

无论你是刚进入职场的应届毕业生，还是寻求改变的经验丰富的技术专业人士，社交媒体都是一个强大的工具，可以提高你的知名度，与招聘人员和招聘经理建立联系，甚至得到未发布的工作机会。

Dice对技术人员招聘的最新分析显示，尽管经济存在一些不确定性，但各地的公司仍然需要技术专业人员来完成各种关键任务，从数据科学到开发新的软件。