北美求职指北-E周报（2月第3周）

• 微软带头计划全面恢复办公室办公
• 英伟达财报创新高，继续推动人工智能领域
• 美国3月职业移民绿卡排期原地踏步

微软带头计划全面恢复办公室办公

2月14日，上周一，美国IT科技巨头微软对外宣布，微软已决定从本月28日起恢复员工办公。称新冠病毒感染状况正在改善。微软此前曾鼓励员工在家办公，但此次宣布，将从本月28日起在其位于美国西部华盛顿州的总部和位于加利福尼亚州硅谷的办事处全面复工。微软称许多人已经完成了疫苗接种，住院或死亡的人数正在减少。复工将设置30天的过渡期，每个员工将与上级协商决定如何做。

不过有观点认为，微软很多人已经实现在家工作，未来应该不会回到办公室。如果微软不灵活处理员工远程工作的诉求，恐怕会引起一定程度的人才流失。目前有很多人不愿意回到办公室，因为在家工作节省时间通勤成本，已经被越来越多的员工所接纳。

英伟达财报创新高，继续推动人工智能

2月16日周三美股盘后，全球最大图形处理与人工智能芯片制造商英伟达公布了截至1月30日的公司2022财年第四季度财报。财报显示，英伟达四季度营收和盈利均高于预期，营收创新高，分别为连续第七个季度收入超预期、以及连续第12个季度盈利超预期，游戏、数据中心和专业可视化三大业务领域的季度和财年收入均创新高，作为未来增长引擎的数据中心业务连续四个季度收入超过20亿美元。2022财年营收同比增61%至创纪录的269.1亿美元，高于预期的266.8亿美元，至少为七年来最快增幅。

英伟达首席执行官黄仁勋（Jensen Huang）在声明中表示，看到了“对英伟达计算平台异常旺盛的需求”，公司正在推动人工智能、数字生物学、气候科学、游戏、创意设计、自动驾驶汽车和机器人技术等目前最具影响力的领域进步。

有以上领域求职需求的小伙伴可以重点关注一下英伟达的招聘的岗位。

美国3月职业移民绿卡排期原地踏步

美国国务院刚刚更新了2022年3月的签证公告，在职业移民表A中，EB-1依然无排期，EB-2，EB-3技术，EB-4和EB-5相比上个月无变化。

其中，表A

• EB-2(具高等学位或特殊能力者)原地踏步，排期依然是2019年3月1日。
• EB-3(技术类专业劳工)原地踏步，排期为2018年3月22日；

表B

• EB-2排期依然是2019年4月1日
• EB-3排期依然是2018年4月1日

AI聘-数据类岗位每周岗位发布数据追踪

我们来看一下进入2022年2月第3周，AI聘团队对于数据类岗位的每日发布情况的追踪数据：

• Data Analyst 数据分析师平均周中日更岗位数量达到8937，比前一周日均增加656个岗位；
• Business Analyst 商业分析师达到5015，比前一周日均增加266个岗位；
• Product Analyst 产品分析师达到5151，比前一周日均增加257个岗位；
• Marketing Analyst营销分析师达到3933，比前一周日均增加70个岗位；
• Data Scientist 数据科学家达到6539，比前一周日均增加598个岗位；

较前一周相比，数据类岗位数量全部回升，虽然幅度不大，但是数量依旧保持在高位。有求职需求的小伙伴，可以继续申请合适自己的岗位。