截止到2021年6月，美国全国失业率为5.9%，而此时科技行业的失业率为2.2%。根据CompTIA对科技就业市场的分析，科技行业在过去12个月里，有10个月都实现了就业增长。
该公司的统计数据还表示，“对员工的需求已经从技术相关企业扩展到了金融和保险(32,100个岗位)、制造业(24,970个岗位)、零售业(10,081个岗位)、医疗和社会救助(7,659个岗位)、公共管理(6,549个岗位)和教育服务(5,820个岗位)等行业。”
另外，对技术人员这一职位有需求的公司，似乎在全国范围内分布都很均匀。“包括纽约、华盛顿、达拉斯、洛杉矶和圣何塞在内的主要大都市区都是在6月份发招聘帖数量最多，” 分析报告补充说道“但是因为阿拉巴马州（亨茨维尔、伯明翰和蒙哥马利）和科罗拉多州（科罗拉多斯普林斯、博尔德和柯林斯堡）的市场位于前10大都市区，所以科技岗位发布的月增幅最大。”
但是实际需要的技术岗位到底有哪些呢？为了使答案更清晰，我们一起来看一下Burning Glass，一个专门用来收集、分析来自全国各地数百万岗位的平台。在过去90 天的数据中，可以很明显的看到，雇主正在寻求具有多项技能的技术专家，从网络工程到移动应用开发：
从发布的岗位招聘数据来看，雇主对常见的技术工具保持兴趣，包括Java、Python和JavaScript等。对技术人员来说这是个好消息，至少不用担心自己必须得有非常高精尖的技能，才能找到工作了。
不过话虽如此，专注于人工智能和机器学习等尖端技术，可以为你提供大量在医疗保健、金融等行业就业的机会，因为企业正在寻求一种新的方式来实现内部流程自动化，并“智能化”现有的应用和服务。所以在你规划自己的学习旅程时，请留意那些可能会在几年后进入主流的技能，它们可能会对你以后的职业生涯产生巨大的影响。
作者：Nick Kolakowski
